Kritische Organisationsforschung
a personal blog dedicated to the critical analysis of management, work and organization
Man darf auf die noch entstehenden Beiträge gespannt sein. Aus der Ankündigung: Degrowth ist nicht nur ein neues Label für eine Diskussion über Alternativen oder eine akademische Debatte, sondern auch eine im Entstehen begriffene...
Zum heutigen Weltflüchtlingstag hier noch der Hinweis auf die gerade erschienene Ausgabe von PROKLA zur „Ökonomie der Flucht und der Migration“. Beiträge des Schwerpunktes: Fabian Georgi: Widersprüche im langen Sommer der Migration. Ansätze einer...
In die aktuelle Debatte um ein „Lohngerechtigkeitsgesetz“ hat sich nun das Institut der deutschen Wirtschaft Köln zu Wort gemeldet und sieht keinen Handlungsbedarf des Staates. Die IW Studie basiert auf einer Analyse des SOEP...
Hier der Call für die kommende Tagung der Kommission Organisationspädagogik der DGfE: cfp-Organisation-Netzwerke-2016-FINAL-1 cfp-Organization-Networks-2016-FINAL
Reblogged from criticalMOTteaching Harry Braverman gehört sicher zu den Autoren, welche die kritische Forschung aber auch die Lehre zur Organisation des Arbeitsprozesses in der kapitalistischen Wirtschaftsordnung entscheidend beeinf… Quelle: Arbeitsprozesstheorie / Labour Process Theory...
The Critical Management Studies (CMS) 2017 Conference is being held from July 3-5, 2017 at Britannia Adelphi Hotel, Liverpool, UK and hosted by Edge Hill University Business School. The deadline for submitting stream proposals is 15th...
The theme for next year’s International Labor Process conference is ‘Reconnecting Work and Political Economy’. The pre-call for papers can now be downloaded and a full call for papers and special streams will be announced...
Das vom 1.-3.06. durchgeführte Kultursymposium in Weimar stand unter dem Motto „Teilen und Tauschen“ und befasste sich zentral mit der sogenannten „Share Economy“. In einem instruktiven Artikel zum Symposium in der taz wird deutlich,...
Here is our call for a special issue in Management Revue on Post-Growth Organizations (mrev-cfp-post-growth-organizations_PDF). Deadline for abstracts is September 30, 2016. Full papers must be submitted by 31 March 2017. *Special Issue* Post-Growth...
Human Relations special issue call for papers: Politicization and political contests in contemporary multinational corporations Guest Editors: Stewart Clegg (UTS, Sydney, Australia), Mike Geppert (Friedrich Schiller University Jena, Germany), Graham Hollinshead (University of Hertfordshire,...
Die Fachtagung und das wissenschaftliche Vernetzungstreffen der Diversity-Forschenden aus Deutschland, Österreich und der Schweiz findet in diesem Jahr am 9./10. September am Institut für interdisziplinäre Arbeitswissenschaft der Leibniz Universität Hannover statt. Hier der Link...
Hier der Call zur diesjährigen Tagung des Arbeitskreises Empirische Personal- und Organisationsforschung, welche am 24. und 25.November 2016 in Düsseldorf stattfindet. Einreichungsschluss für Beiträge ist der 30.06.2016: Call for Papers AKempor 2016