Kritische Organisationsforschung Blog

New Publication: Postmoderne und Poststrukturalismus in der Organisationsforschung

Mein Beitrag für das Handbuch Organisationssoziologie (hrsg. von Maja Apelt, Ingo Bode, Raimund Hasse, Uli Meyer, Victoria V. Groddeck, Maximiliane Wilkesmann und Arnold Windeler) zu Postmoderne und Poststrukturalismus in der Organisationsforschung ist nun Online: https://link.springer.com/referenceworkentry/10.1007/978-3-658-15953-5_12-1 Abstract Der Beitrag diskutiert den Einfluss...