Kritische Organisationsforschung
a personal blog dedicated to the critical analysis of management, work and organization
http://ephemerajournal.org/issue/labour-academia Issue editors: Nick Butler, Helen Delaney and Martyna Śliwa The purpose of the contemporary university is being radically transformed by the encroachment of corporate imperatives into higher education. This has inevitable consequences for...
Call for Papers Special Issue of the Journal of Business Ethics The Ethics of the Commons Submission Deadline: 15 December 2018 Guest editors Helen Haugh, University of Cambridge, UK, h.haugh@jbs.cam.ac.uk<mailto:h.haugh@jbs.cam.ac.uk> Marek Hudon, Université Libre...
Bereits heute lief dieser „Hintergrund“ im Deutschlandfunk. Aus der Ankündigung: „Vor zehn Jahren hat die Finanzkrise die reale Wirtschaft erschüttert. Doch welche Spuren hat sie an den Universitäten, in der Wirtschaftswissenschaft hinterlassen? Haben sich...
Lund University offers a one-week PhD course in Critical Management studies, May 2018, that could be of interest to doctoral students in management, organization and social science with a critical approach. Here is a...
Great topic! Great conference! 13th International Conference on Organizational Discourse “Deception, Demonization and Dissection” Cass Business School, City University of London, 11th – 13th July 2018 Call for Papers: […] „The 13th Conference...
Eine kleine Eigenwerbung: Mein Artikel „Von anderen Organisationen – Ein Essay über Perspektiven kritischer Organisationsforschung“ ist nun in der Managementforschung 27(1) erschienen. Link zum Beitrag: https://doi.org/10.1365/s41113-017-0018-3 Eine Vorabversion findet sich auf Academia und Researchgate:...
Quelle: „Gute Arbeit ohne Wachstum?“ | Employment Relations
Eine Anmeldung zum 5. Workshop des Forums „Kritische Organisationsforschung“ zum Thema „Ästhetik und Organisation – Inszenierung und Ästhetisierung von Organisation, Arbeit und Management“ ist noch bis zum 15. September möglich! Der Workshop findet am...
Vom 17. bis 19. November 2017 findet in Hannover ein Workshop zum Thema „Unternehmen zwischen Zukunftsfähigkeit und Wachstumszwang“ statt. Beiträge können noch bis zum 30. September eingereicht werden. Aus dem Call: „Trotz den Erfolgen...
Call for papers Sub-Theme 05: Organizing Resilience: In, Against, Despite and Beyond Capital, LAEMOS 2018, Buenos Aires, March 22-24 Convenors: Ana C. Dinerstein A.C.Dinerstein@bath.ac.uk Luciana Ghiotto luciana.ghiotto@gmail.com F. Harry Pitts fh.pitts@bristol.ac.uk Patrizia Zanoni patrizia.zanoni@uhasselt.be *Deadline...
Nach längerer Zeit habe ich auf dieser Seite die Bibliographie über die Critical Management Studies aktualisiert. Neben der in den letzten Jahren verstärkt geführten Diskussion über das Konzept der Performativität finden sich dort nun...
Three new books from Emerald’s CMS Book Series: The Ideological Evolution of Human Resource Management: A Critical Look into HRM Research and Practices (Critical Management Studies) – Sami Itani https://www.amazon.ca/Ideological-Evolution-Human-Resource-Management-ebook/dp/B073ZK5CQX/ref=sr_1_1?s=digital-text&ie=UTF8&qid=1502482562&sr=1-1&keywords=sami+itani Insights and Research on...